6月9日，省退役军人事务厅党组成员、副厅长郭国松带队到湖州市开展退役军人就业创业和军休服务管理“三服务”活动。湖州市退役军人事务局、长兴县政府以及吴兴区政府有关负责人等陪同。

郭国松一行先后到长兴县军队离休干部管理服务站、龙山职业技能培训学校、湖州市吴兴区退役军人服务中心、湖州市军休所规划迁建场地,调查了解退役军人就业创业和军休服务管理工作存在的困难和问题，观摩吴兴区退役军人全生命周期管理保障平台建设成果演示，听取湖州市军休综合服务中心建设情况汇报。活动中，郭国松对就业创业和军休服务工作中碰到的政策性问题进行解答，并就有关重难点问题与各单位负责人进行探讨。在调研军休服务管理工作时，对长兴县坚持把“使命记在心中、责任扛在肩上、工作抓在手里、服务落到实地”的军休服务管理理念给予充分肯定。在调研就业创业工作时，对吴兴区以数字化改革为牵引，打造退役军人就业创业“金名片”的做法给予高度评价。

郭国松强调，军休服务管理工作要加强党建引领，结合庆祝建党100周年活动，充分发挥军休干部特有的资源优势服务社会；要进一步增强军休服务管理工作的使命感、责任感和紧迫感，持之以恒落实军休干部“两个待遇”，不断提升军休干部的幸福指数；要多渠道搭建军休文化阵地，不断丰富军休干部的精神文化生活。

郭国松要求，就业创业是退役军人工作中的核心内容，各级要着重在就业创业的资源整合、平台搭建、岗位推荐上下功夫。特别是当前，要重点做好“两库一平台”建设，搭好桥梁，打通退役军人就业信息与企业用工需求信息，为退役军人精准就业提供个性化、专业化的指导。

厅就业处、军休服务处有关负责人陪同。

（湖州市局供稿）