“我想咨询点事情，现在有没有退役军人就业的岗位适合我？”2月18日，淳安县退役军人服务中心窗口接待了一位就业困难的退役军人。闻讯后，县退役军人事务局负责人随即联系了前期“三服务”走访的浙江新峰物业淳安分公司总经理方高旭，为该退役军人推荐就业。

连日来，该县退役军人事务局积极响应一手抓疫情防控、一手抓复工复产的号召，在做好疫情防控工作的同时，精心为企业和退役军人牵线搭桥、开展送餐服务。

用“情感大餐”送温暖。结合“三服务”活动，深入退役军人创办企业，了解困难，做好情况梳理上报和部门沟通协调，为企业在复工复产中解决一些实际的困难。发挥“互联网 ”作用，加快退役军人就业创业信息平台建设，加大与人力资源机构对接力度，大力开发各类适合退役军人的线上工作岗位，及时提供线上就业指导和培训，以“情感大餐”汇聚人心、凝聚力量，让其感受到“娘家人”的关怀和温暖，

用“理论大餐”送技能。主动联系县内多家企业，联合推出各种岗位免费为退役军人学技能，增强了退役军人就业创业的能力。截至目前，共有16人报名参加B2驾驶技能培训。

用“服务大餐”送保障。充分发挥基层退役军人服务站作用，按照“就近就便”原则，协调当地政府和相关部门解决退役军人就业等难题，组织引导社会力量、志愿团队等为退役军人提供专业化、精准化、个性化的帮扶服务。

据不完全统计，目前千岛湖好水丹然有限公司、浙江新峰物业淳安分公司等多家企业推出退役军人就业岗位23个，目前达成意愿5个。接下来，县退役军人事务局将继续按照“两手都要硬、两战都要赢”的要求，深入开展“走亲连心三服务”，以实实在在的措施帮助解决实际问题，切实提升退役军人的获得感。

（鲁慧珍供稿）